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外資系のデメリットを挙げてみると、企業業績にしても個人の収入にしても近視眼的になりやすいことだ。また、管理職の中には自分の実績を上げるために暴走する人をよく見かける。この現象は日系企業ではあまり見られない。もっと日常的なことを言えば、部のメンバーが全員集まって社員旅行をするといった和気アイアイ的な雰囲気はあまりない。そして恐ろしいのが、意思決定の速さが働く者にとって時としてマイナスになることだ。「日本法人の業績が思わしくない、よし撤退だ」とトップが決定すれば、即失業者になってしまう恐れがある。
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こうしたリスクをあらかじめ踏まえ、「そのような事態に陥っても十分に他でもやっていける」と腹をくくれるだけの心構えがないと外資系企業は決して「良い会社」ではないかも知れない。外資系企業に転職を考えている人はこの点をしっかりと考えてもらいたい。